Coaching

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Coaching, Training & Beratung im interkulturellen Kontext

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Inhalt & Details


Wenn kulturelle Fremdheit in Coaching, Training & Beratung zum Thema wird:

  • Interkulturelle Modelle

  • Kommunikation - Verständnis versus Missverständnis

  • Konflikte im systemischen Ansatz

  • Wertehaltungen und Rollenmodelle

Neue Wege und Möglichkeiten im systemischen Ansatz



Interkulturelles Coaching
 

Die Globalisierung durchströmt unseren Berufs- und Lebensalltag und wir sind im schnellen Wechsel mehr und mehr neuen, manchmal unbekannten Situationen ausgesetzt. In dieser zunehmend multikulturellen Gesellschaft stossen Coachs und BeraterInnen schnell an Grenzen und können nicht davon ausgehen, dass Klienten die gleichen kulturellen Werte, oder Vorstellungen über die Gestaltung ihres Lebens teilen, wie sie selbst.

Diese 2 Seminartage vermitteln Grundlagen der interkulturellen Kompetenz in der Theorie, wie auch anhand von eigenen Beispielen und Fällen. Sie sollten nach den 2 Tagen Wissen und Ideen haben, welche Faktoren zu beachten sind und wie Sie sinnstiftend im interkulturellen Kontext arbeiten können. Grundlagen dabei sind der systemische und lösungsfokussierte Ansatz

Inhalt:

  • Die eigenen kulturellen Muster und Prägungen verstehen und reflektieren
  • Grundlagen von Theorien und Kulturmodellen kennenlernen
  • Kulturelle Aspekte der Kommunikation mit sich und anderen besser verstehen
  • Mögliches Konfliktpotenzial erkennen und vermeiden können
  • Reflektion des eigenen Beratungsansatzes/ Trainingsansatzes
  • Methoden aus der systemischen Arbeit im interkulturellen Kontext

Geeignet für Menschen

  • die Personen aus anderen Kulturen ausbilden, beraten und begleiten (wollen)
  • die im interkulturellen Teams arbeiten
  • die ein besseres Verständnis für andere Kulturen entwickeln möchten
  • die interkulturellen Teams & Gruppen besser verstehen wollen
  • z.B.: für Coachs, Berarter/innen, Ausbilder/innen, für NPO Teammitglieder, HR Verantwortliche

"Wenn ein Hammer das einzige Werkzeug ist, das wir haben, behandeln wir alles so, als sei es ein Nagel." Paul Watzlawick

Martina Flury

Kursleitung

Martina Flury

  • Ausbilderin eidg. FA
  • Dipl. systemischer Coach
  • Zert. Businesscoach, Team- & Organisationsberaterin


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Kurs 116K 18

13./14. Feb. 2018

Kurs 117K 18

19./20. Sept. 2018

Kurszeiten

09:00 - 17:00 Uhr

Kosten

CHF 590.-

 

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